2020年7月16日下午，上海瀛东律师事务所上半年合伙人会议圆满召开，瀛东所高级合伙人及合伙人齐聚一堂出席了本次会议，会议总结了上半年律所工作情况，部署了下半年的规划及发展愿景，强调落实律所专业化建设和加强风控管理的重要性。

管理合伙人周子闳主持会议并指出，2020上半年在全体同事共同努力下，律所发展虽受疫情影响但总体情况良好，品牌影响力与专业认可度逐步提升，创收逆势飞扬。律师们之间的紧密协作以及律所团结一心的氛围正是瀛东能迎难而上的核心，而接下来律所将继续培养发挥团队合作精神，完善律所各项管理制度，加强人才引进，为未来五年发展蓄能。

执行副主任、高级合伙人冉晋展开介绍了律所今后专业化建设主要工作，强调律所落实专业化建设及成立专委会的必要性。随着中国迅速发展，社会分工日益细化，对法律服务专业化要求也逐渐增强，只有加强律所专业化分工，才能充分挖掘出律所潜能，增强凝聚力，提高战斗力，应对市场带来的机遇和挑战。而专业化建设需要全所律师的共同发力，期盼此次通过专委会牵头，各部门齐心协力完成目标，提高自身核心竞争力，塑造律所品牌形象。

针对上半年律所风控管理问题，风控委员会主任、高级合伙人郑大鹏强调随着我国法制不断健全完善，对律师事务所执业行为和管理方面规范也随之增多，律师事务所面临的法律风险日益繁杂，加强风险管控能力对于不断拓展律师业务、在市场竞争中实现优胜劣汰等都尤为紧迫。提出瀛东律师在执业过程中应以正确的执业态度，坚守执业行为准则，不断加强风险意识，并对律所风控部提出了工作要求，应提高“危石意识”时时刻刻都不松懈，协助实现个人与律所双盈利。

党总支书记、高级合伙人张浩通报了上半年党建工作情况，自瀛东所党支部升格为党总支以后，积极开展抗疫防疫帮促复工复产、建立长三角党建联盟、护蕾行动等特色党建活动，实现了党建促所建的发展纲要。并指出各高级合伙人与合伙人要以身作则，引领律所律师支持并参与党建活动，培养好年轻律师，重视长三角党建一体化工作，形成律师行业党建新格局，把党的政治优势转化为瀛东所业务发展优势，实现党建工作与业务发展同频共振。

最后管委会主任董冬冬总结发言，表示上半年瀛东所业绩在疫情的冲击下依然保持了增长态势，这源于律所律师奋力与团队精神。而除了专业化建设与律所风控管理，下半年律所管理应着力人才培养工作，要深入绑定，相互链接，为律所输送更多新鲜优质血液。并要具备政治思维，了解政府与党工作重点，例如关注《民法典》普法问题等。未来，瀛东人要行动起来将律所做强做大，做出品质，要时刻保持警惕心，不断努力开拓，齐心协力，建设新时代专业化精品律所。

今日八方来聚首,明朝共贺好春秋！建立信任、相互赋能、协力同心才能够共同发展，瀛东人将在疫情中携手共进！而新的半年，新的起点，上半年瀛东交出了一份满意的答卷，但前行的步伐不会停歇，下半年律所将继续全员迈进，蓄势待发，共同开创瀛东辉煌新局面！